海南工傷保險(xiǎn),是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。海南工傷保險(xiǎn)，在我國,社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、公司保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。

根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定,中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。同時(shí)明確規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。海南工傷保險(xiǎn)代辦，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定勞動(dòng)合同中必須包括社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)條款,若用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同, 并獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。也就是說,社會(huì)保險(xiǎn)是公司企業(yè)必須為職工繳納的，工傷保險(xiǎn)包括在社保里,不可以單獨(dú)購買。

職工有下列情形之-的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(1 )在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

( 2 )工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(3 )在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(4 )患職業(yè)病的;

(5 )因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(6)在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;

(7 )法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。